Au sein de NATRAN R&I, le Centre de Recherche de NaTran, l'apprenti(e) Chef de projet Innovation et Communication sera en appui du responsable communication.

Il/elle est un acteur essentiel dans la promotion des activités de NATRAN R&I tournées vers l’innovation, la transition énergétique et les nouveaux gaz. 

Notre mission : Ouvrir la voie, lever les verrous technologiques et impulser, pour nos clients la transformation énergétique, vers un avenir sûr, performant et neutre en carbone.

Pour en savoir plus :https://RI.natrangroupe.com/

Les principales missions :

Pilotage de l'activité com NATRAN R&I :

• Participer aux points de fonctionnement équipe, et aux instances de communication
• Participer à l'amélioration continue des activités de communication, et proposer de nouveaux formats de communication

Suivi des projets d’Innovation :

• Participer à la préparation du Comité Interne Innovation
• Réaliser les activités de suivi des projets innovation 

Publications digitales et support de communication:

• Piloter et suivre les publications sur les canaux de communication NATRAN R&I (site internet et réseaux sociaux)
• Préparer et animer le comité éditorial pour échanger sur les prochaines publications et aider à la prise de décision
• Produire des visuels de communication (pour les réseaux sociaux et autres canaux), publier et relayer les publications
• Participer au pilotage et au suivi de la rédaction du rapport annuel de NATRAN R&I
• Suivre la performance et les KPI des publications sur le site internet et sur les réseaux sociaux

Notre petit +:

Vous préparez une formation Communication et Innovation ou formation équivalente et recherchez une alternance pour 2 ou 3 ans ?

On a sûrement quelque chose pour vous ! 

Vous êtes celle/celui qu’il nous faut si…

Vous avez :

• un fort dynamisme
• une bonne expression écrite et orale
• Un véritable gout pour l'innovation et vous aimez dépasser au quotidien

Vous êtes :

• Autonome, organisé, rigoureux et doté d'un très bon relationnel
• Capable de travailler en équipe et avec des profils très différents ?
• Reconnu(e) pour votre esprit d'analyse
• Reconnu(e) pour votre créativité ?

Si vous avez des compétences/appétences dans d'autres expertises design ou des connaissances de publication web c'est un plus !

Prêt.e à vivre l’expérience NaTran? Alors n’hésitez plus et POSTULEZ !

Les règles de déontologie vis-à-vis du Groupe ENGIE sont régies par le code de l'énergie et le code de bonne conduite de NaTran.

Rejoignez une entreprise qui est fière de promouvoir  la diversité et qui peut attester depuis 2015 d’un dispositif solide de prévention des discriminations et d’égalité des chances, grâce à l’obtention renouvelée deux fois, du label DIVERSITE délivré par l’AFNOR

Comme toute offre déposée sur ce site, celle-ci peut s'inscrire dans le cadre de l'accord quadriennal 2025-2028 pour l'emploi des personnes en situation de handicap signé le 17 Décembre 2024.

Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, conformément aux dispositions spécifiques du code de travail, du code pénal, du code de sécurité intérieure et du code de la défense nationale, NaTran pourra procéder à des vérifications complémentaires pour vérifier la compatibilité de votre candidature avec le poste pour lequel vous postulez.