Vous n'avez pas encore votre propre espace candidat. Créez-le en cliquant ici.
Vous êtes ici : Accueil › Liste des offres › Détail de l'offre
INGENIEUR.E DE RECHERCHE CHIMIE ANALYTIQUE F/H
CDI
Cadre
Au sein du groupe NaTran, NaTran R&I est le centre de RDI et d'expertise opérationnelle dédié aux infrastructures gaz et à la transition énergétique.
Il compte plus de 120 collaborateurs internes, présents sur 2 sites équipés d’installations de pointe à Villeneuve La Garenne (92) et Alfortville (94), et coopère avec des organismes de recherche internationaux.
Il fournit, à ses clients externes et à NaTran des applications industrielles testées, éprouvées, ainsi que de nouvelles offres basées sur le développement et la mise en commun d'idées innovantes, de connaissances scientifiques et d'expertise technique.
Vous serez amené à travailler pour le Lab Procédés et Caractérisation des Gaz (PCG) dont les activités sont organisées autour de plusieurs axes pour suivre les molécules tout au long de leur vie :
Le quotidien s'articule autour de 2 axes :
1/ Réaliser la production de R&D et d'expertise opérationnelle
2/ Contribuer au bon fonctionnement et développement du Lab
Des déplacements en France et à l'international sont à prévoir. Ordre de grandeur : 6 par an. Deux d'une semaine. Deux de trois jours et deux d'une journée (non contractuel)
Expérience en R&D / chimie / chimie analytique / GCMS / GCFIDLe relationnel est important car vous serrez amené.e à piloter des ressources pour la réalisation de vis missions.
Oui
France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92), VILLENEUVE LA GARENNE - 036900 - 25
08 BAC +5 / Master 2 / DEA / DESS / Diplôme d'ingénieur
De 0 à 3 ans
Anglais (B2 (opérationnel))
Pour les candidat.e.s au statut IEG, merci de joindre à votre candidature votre demande de mutation (modèle 6), ainsi que votre fiche carrière (ou C01) datant de moins de 3 mois, en référence à l'annonce XX-XXXXX.XX correspondante de la Bourse de l’emploi des IEG.
Les règles de déontologie vis-à-vis du Groupe ENGIE sont régies par le code de l'énergie et le code de bonne conduite de NaTran.
Rejoignez une entreprise qui est fière de promouvoir la diversité et qui peut attester depuis 2015 d’un dispositif solide de prévention des discriminations et d’égalité des chances, grâce à l’obtention renouvelée deux fois, du label DIVERSITE délivré par l’AFNOR
Comme toute offre déposée sur ce site, celle-ci peut s'inscrire dans le cadre de l'accord quadriennal 2025-2028 pour l'emploi des personnes en situation de handicap signé le 17 Décembre 2024.
Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, conformément aux dispositions spécifiques du code de travail, du code pénal, du code de sécurité intérieure et du code de la défense nationale, NaTran pourra procéder à des vérifications complémentaires pour vérifier la compatibilité de votre candidature avec le poste pour lequel vous postulez.